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Mejora en el proceso de selección de personal para la contratación administrativa de servicios (CAS) en el Ministerio de Vivienda Construcción y Saneamiento 2013-2014
dc.contributor.author | Gutiérrez Reyes, Zoila Paula | |
dc.date.accessioned | 2016-07-07T23:00:22Z | |
dc.date.available | 2016-07-07T23:00:22Z | |
dc.date.issued | 2014 | |
dc.identifier.other | E12.G8-T BAN UNALM | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12996/906 | |
dc.description | Universidad Nacional Agraria La Molina. Facultad de Economía y Planificación. Departamento Académico de Gestión Empresarial | es_PE |
dc.description.abstract | Esta investigación tiene por finalidad definir y comparar los métodos de selección de personal en entidades públicas y privadas para lograr determinar cuál es el más efectivo; de tal manera que se logre una mejora en el proceso de selección de personal por Contratación Administrativa de Servicios – CAS en el Ministerio de Vivienda, Construcción y Saneamiento. Para esto se ha utilizado la observación directa en ambos tipos de entidades. Ante lo cual se logra concluir que es necesario mantener cierta uniformidad y profundizar en la evaluación de competencias y habilidades, con la implementación de algunos elementos del método de Selección de Personal por Competencias | es_PE |
dc.description.uri | Trabajo de suficiencia profesional | es_PE |
dc.format | application/pdf | en_US |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad Nacional Agraria La Molina | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | en_US |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ | * |
dc.source | Universidad Nacional Agraria La Molina | es_PE |
dc.source | Repositorio institucional - UNALM | es_PE |
dc.subject | Ministerío de vivienda, construcción y saneamiento | es_PE |
dc.subject | Vivienda | es_PE |
dc.subject | Ministeríos | es_PE |
dc.subject | Recursos humanos | es_PE |
dc.subject | Contratos laborales | es_PE |
dc.subject | Procesos | es_PE |
dc.subject | Selección | es_PE |
dc.subject | Evaluación | es_PE |
dc.subject | Perú | es_PE |
dc.subject | Proceso de selección de personal | es_PE |
dc.subject | Contratación administrativa de servicios | es_PE |
dc.title | Mejora en el proceso de selección de personal para la contratación administrativa de servicios (CAS) en el Ministerio de Vivienda Construcción y Saneamiento 2013-2014 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | en_US |
thesis.degree.discipline | Gestión Empresarial | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad Nacional Agraria La Molina. Facultad de Economía y Planificación | es_PE |
thesis.degree.name | Ingeniero en Gestión Empresarial | es_PE |
thesis.degree.level | Título Profesional | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#4.05.00 | es_PE |
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